ANÁLISE DA GOVERNANÇA CORPORATIVA NAS COMPANHIAS ABERTAS BRASILEIRAS: UM OLHAR NA INCLUSÃO DO DEFICIENTE AUDITIVO

Autores

  • Marbet Alejandra Contreras Useche Universidade Federal de Santa Catarina
  • Maíra Melo de Souza

Resumo

O presente artigo teve como objetivo identificar como as companhias abertas brasileiras tratam a inclusão do deficiente auditivo na perspectiva de governança corporativa. Para a obtenção dos dados, foram analisadas as demonstrações do ano de 2023 das 84 companhias de capital aberto brasileiras listadas na Brasil, Bolsa, Balcão (B3) integrantes do índice Ibovespa B3. Para mapear este tema foram utilizadas duas listas de verificação. Foi realizada a análise qualitativa dos dados e complementarmente utilizado o teste de correlação de Pearson para mensurar uma possível associação entre o nível de evidenciação das práticas de inclusão do deficiente auditivo e a governança corporativa das companhias da amostra. A abordagem do problema foi qualitativa e quantitativa. Os resultados demonstraram um bom nível de adoção das práticas de governança corporativa, no entanto, uma evidenciação deficiente no quesito da inclusão do deficiente auditivo. O resultado apontou uma correlação 0,74 positiva entre as variáveis. Os melhores índices de aderência às práticas de governança corporativa e de inclusão foram de 85% e 32,69%, respectivamente, por parte do setor Comunicação.

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Publicado

25/09/2025

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Artigos